Emersonは、従業員、顧客、サプライヤーを集めて、アースマンスのコンペティションに参加し、より持続可能な習慣を推進

4月に開催される「2023年アースマンス・エコチャレンジ」において、ステークホルダーがそれぞれ行動を起こし、累積的な影響を与えるよう奨励。

セントルイス (2023 年 2 月 28 日) - ソフトウェアおよびテクノロジーの世界的リーダーである Emerson (NYSE: EMR) は、科学に基づいた持続可能な行動を日常生活で実践するよう個人を鼓舞する世界的なコンテストである「2023 アースマンス・エコチャレンジ」に従業員、顧客、サプライヤに参加するよう呼びかけています。 登録 は、本日 Ecochallenge.org でオープンしています。「地球規模の変革を推進するコミュニティを作るために1993年に設立された非営利団体」です。

エマソンは、2022キャンペーンでの成功を土台に、今年も顧客、サプライヤー、パートナーに参加を促し、集団的持続可能性行動の新しい記録を達成を目指します。

"業界と世界を変える力は、私たちから始まります」と、EmersonのチーフサステナビリティオフィサーであるMike Trainは述べています。 私たちのチームは、このソリューションの力に少しでもなれるようにと全力で取り組んでいますが、我々だけでは大きな成果はあげられないでしょう。 大規模なインパクトを実現する最善の方法は、私たちの声とグローバルなネットワークを活用して、サプライヤーから顧客、コミュニティの人々に至るまで、バリューチェーン全体で行動を活性化することです。 持続可能な未来の実現には相乗効果が重要です。」と述べています。

昨年は43カ国から1,300人以上のエマソンの社員が参加し、推定500kgのCO2排出量を削減し、59回のエネルギー監査を行い、3,000食以上の食事を再利用可能またはリサイクル可能なパッケージで提供し、廃棄物を出さないゼロ・ウェイストを徹底しました。  

エコチャレンジは、国連の「持続可能な開発目標」に基づき、「基本的ニーズと安全保障」「健全性と公平性」「教育と生活」「経済とコミュニティ」「気候と生態系」の5つのカテゴリーで構成されています。 参加者は、1か月間、自動車の相乗り、植樹、教育ドキュメンタリーの視聴、地域社会におけるボランティア活動など、具体的な行動に取り組みます。 各行動ごとにポイントが付与され、参加者はチームに参加し、より多くのポイントを稼いで競うことができます。 参加者の行動は地球月間を通して体系的に記録され、世界中の参加者の累積的な影響が算出されます。 

Ecochallenge.orgとアースデイ月間エコチャレンジへの貢献は、Emersonの「Greening With」 サステナビリティ戦略の一例であり、Emersonの専門知識、グローバルなネットワーク、および従業員の情熱を共有し、サプライヤー、顧客、コミュニティ、業界団体、研究機関、政府政策立案者、および非政府組織と垣根を超えて協力することに取り組んでいます。 

エマソンは昨年、280社の参加企業の1社でありましたが、2023年は、アースデイ月間エコチャレンジの代表スポンサーを務めています。

登録受付は、本日開始です。 チャレンジはアースマンスの初日である4月1日に開始し、4月30日に終了します。  earthmonth.ecochallenge.org から登録・詳細確認が可能です。